セラクビジネスソリューションズは、「人とデジタルで徹底的に寄り添い、変革を支援する」の経営方針のもと、お客さまや社会が抱える課題と真摯に向き合い、解決の道へ先導していく存在です。しかし、刻々と移り変わる時代の流れと共にお客さまから頂くご要望は多様化ならびに進化しています。

だからこそ私たちは、高品質なサービスとソリューションの提供、業務効率と生産性の向上、そして新たなビジネスチャンスの創出を実現するため、さらなる “技術力の底上げ”と“サービス領域の拡充”を目指しているのです。

技術やサービスの質を向上させるだけでは本当の意味での解決にはなりません。大切なのはその解決の先にある数年後、数十年後のお客さまの未来に持続した成長と変革をもたらすこと。
セラクビジネスソリューションズの社員に求められるのは、その変革を支援するための確かな技術力の上に立つ、お客さまと共に発展することを目指す高い人間性です。新たな人材となる皆さんには、誠実さ・謙虚さ・感謝の心、そして自分の役割と責任を全うし、チームと協力して成し遂げようとする努力の姿勢を当社で磨き上げてほしいと願っています。

当社では、社員一人ひとりのスキルや知識、経験を最大限に活かすためのキャリアパスを用意し、技術力・人間力双方の成長を促す取り組みをおこなっています。

セラクビジネスソリューションズの社員にとって必要なのは、お客さまのあらゆる課題を解決できるデジタルの力に加え、コミュニケーションを重ねながら企業や社会を明るい未来へと導いていく人間の力です。みなさんが人として大きく成長し、着実なキャリアを歩むためのサポート体制を整え、そのうえでお客さまのデジタル業務効率化を支援し、社会全体の発展に貢献することが私たちの使命です。
あなたの「チャレンジ精神」「実行力」「課題解決能力」は、やがて企業や社会を変革へと導く原動力となる。私たちはそう信じています。